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1、核心文化:全力以赴,自强不息,诚实守信,开拓创新

2、文化建设:以科技为依托,以市场为导向,靠质量求生存,靠信誉求发展


亿博致力于以人为本的科学管理理念,注重实现员工的价值。鼓励员工提出对生产技术和工艺有益的合理化方案,激励员工的创新思维,为公司技术进步和工艺流程的标准化做出贡献。每日进行早间晨会,帮助员工行成“自律意识”,规避员工在生产过程中的不规范行为,减少不安全因素,在安全的基础上提高生产效率,同时做到奖惩分明,对优秀员工给予表扬, 为对生产现场对生产要素进行有效管理,公司吸收5S的科学管理办法,改善生产现场环境、提升生产效率、保障产品品质、营造企业文化氛围,提升员工素养和归属感,创建良好的企业文化。


在员工的业余生活中,公司通过组织文娱活动让员工在紧张的工作之余得到放松,做到劳逸结合,同时促进和加深员工之间的交流和沟通,并加强团队文化建设,增强团队凝聚力,加强企业文化的建设。



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